是谁呢？

 全年11名学生。

工作经验日期：

 周一10月16日星期五2017年10月20日。

究竟是什么工作经验？

 有机会找出哪些工作是真的很喜欢。

 添加到相关的学校课程。

 强调的是工作经验，不一定是你的选择 职业路线。

你会体验到什么：

 工作场所的组织。

 工作流程。

 在工作中的社会关系。

 在工作模式差异比较学校。

 工作的学科 - 计时，法规的重要性  团队合作等。

 工作条件 - 环境，时间更长，边缘 福利等

 该角色由管理层和工会进行。

 学习新的技能。

要考虑的要点：

 假如学生在他们所选择的充分了解自己的角色 公司不 

 承接其职权范围之外的任务。

 学生必须安排旅行她们自己。

 工作经验是不是有偿就业，但雇主可能 满足全部或部分 

 学生'出来的自付的开支（餐饮， 旅游等），如果他们的愿望。

 学生需要记住要有礼貌，合作和乐于助人 每时每刻。

 在生病的情况下，请告知学校和你的 雇主，只要

 可能。

 绝大多数学生的发现一个有趣的工作经验， 愉快的和

 奖励过程。他们学习了很多这 帮助他们做一个成功的

 从教育的世界过渡 进入工作世界。

教师的作用：

 教师中有一个监督作用和雇主通常可以期待 老师：

 参观的学生至少有11在块的位置。

 讨论学生的进步与雇主访问期间。

 能够处理问题和突发事件。

父母可以在多种方式，由非常有帮助和支持：

 提供寻找展示位置援助。

 有助于最大限度地提高您的孩子的安置作为一种新的学习 经验。可以ESTA意思

 鼓励工作经验远 当从相关工作的公司或其中A部分 -

 时间的工作是 已经举行。

 鼓励孩子帮助，如养成良好的工作习惯 守时，适当的

 衣着和行为和理解 它们在环境中的成人位置。

 如果事情不是同情太顺利没有太 保护，经常教训

 深知这一点的，而是由奖励 获得宝贵的经验和知识 

 的 如何在现实世界 作品。

重要笔记：

 您的位置一一确认已-收到我们 无法改变它。

 对工作经验的学生必须由公司的覆盖 雇主责任

 和公众责任保险。支票会 由学校，确保制作

 足够的保险可用 配售前的学生。

 谁是学生策划县对他们的工作制定出 经验需要

 用人单位获取信息 太太 弗雷泽，统筹工作经验

 迫切。健康 安全检查出来县需要至少3个月的通知。

 可以预期的父母以满足造成的额外费用 学校的出

 县安置工作的风险评估。

过程如何工作的：

 所有学生被要求从五个展示位置选择 批准公司上市，

 在互联网上公布。点击这里查看 有关日志记录到学习

 网关：  //www.whodatwhodaz.com/information/learning-网关/ 

 您需要填写“工作经验函申请表”和

 角城手接收或 表单导师。

 或者，您可能希望组织自己的位置 通过家庭成员

 或熟人，这是可以接受 须经批准。您需要填写

 在“工作经验的私募形式“而且手埃斯特到 接待或表单导师。